江蘇教師招聘結(jié)構(gòu)化面試：某學(xué)期結(jié)束后，有學(xué)生家長(zhǎng)要求更換班主任，你應(yīng)該怎么辦？

　　江蘇教師招聘結(jié)構(gòu)化面試題：某學(xué)期結(jié)束后，有學(xué)生家長(zhǎng)要求更換班主任。作為班主任，你要怎么處理?

　　【知識(shí)鏈接】

　　1.教師觀：在對(duì)待自我上，新課程強(qiáng)調(diào)反思

　　2.班主任工作

　　3.家校共育

　　【思路點(diǎn)撥】

　　首先要先分析題型是重實(shí)踐，所以觀點(diǎn)和分析可以一起說(shuō)

　　【參考答案】

　　觀點(diǎn)+分析

　　首先班主任作為班級(jí)的管理者，一定要有組織管理能力，學(xué)生具有向師性，班主任又是學(xué)生在校期間接觸時(shí)間最長(zhǎng)的人，教師的一言一行都十分重要。其次對(duì)于有家長(zhǎng)要

　　求更換班主任，我也會(huì)盡快去了解情況并說(shuō)明原因，最終達(dá)到讓家長(zhǎng)認(rèn)可。

　　實(shí)踐

　　對(duì)于這個(gè)問(wèn)題我會(huì)采取一下措施：

　　首先，我會(huì)找家長(zhǎng)進(jìn)行溝通并認(rèn)真了解情況，并向家長(zhǎng)表明自己的教學(xué)方案，最終會(huì)讓家長(zhǎng)贊同我的觀點(diǎn)。

　　其次，向家長(zhǎng)表示歉意。如果對(duì)于家長(zhǎng)提出的問(wèn)題我自身確實(shí)有存在我也會(huì)及時(shí)跟家長(zhǎng)表明態(tài)度并及時(shí)改正;如果是家長(zhǎng)對(duì)于我的班主任職責(zé)有理解不清楚的我也會(huì)細(xì)心并與其進(jìn)行溝通交流，最終讓家長(zhǎng)滿意

　　最后，我會(huì)進(jìn)行自我反思，根據(jù)家長(zhǎng)反應(yīng)的情況進(jìn)行深刻反思，對(duì)于不懂的問(wèn)題也會(huì)向有經(jīng)驗(yàn)的老師進(jìn)行溝通學(xué)習(xí)，并在以后的教學(xué)路上及時(shí)與家長(zhǎng)進(jìn)行溝通了解學(xué)生的情況，最終達(dá)到讓大家滿意的成果。

　　以上就是江蘇教師招聘結(jié)構(gòu)化面試：某學(xué)期結(jié)束后，有學(xué)生家長(zhǎng)要求更換班主任，你應(yīng)該怎么辦？的全部?jī)?nèi)容，考生如果想獲得更多關(guān)于江蘇教師資格證相關(guān)資訊，如江蘇教師招聘、筆試真題、面試真題以及相關(guān)知識(shí)，敬請(qǐng)關(guān)注我們江蘇教師資格網(wǎng)。