2022江蘇南通市如皋市技工學(xué)校招聘教師40人公告

　　為優(yōu)化師資隊伍結(jié)構(gòu)，選拔優(yōu)秀適崗人才，促進(jìn)教育事業(yè)可持續(xù)發(fā)展，全面建成“高質(zhì)量教育縣域樣板、長三角北翼教育名城”，根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號)等文件精神，如皋市技工學(xué)校2022年度面向社會公開招聘40名差額撥款事業(yè)編制教師，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。

　　一、招聘范圍和數(shù)量

　　如皋市技工學(xué)校2022年度公開招聘教師40名。詳見《如皋市技工學(xué)校2022年度公開招聘教師崗位簡介表》(附件1)。

　　二、資格條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，享有公民的政治權(quán)利;

　　2.遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的道德素養(yǎng)，思想政治素質(zhì)好，熱愛教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德，身心健康，能適應(yīng)崗位要求;

　　3.1986年5月至2004年4月期間出生;

　　4.具備擬報考崗位所需的學(xué)歷，及相應(yīng)學(xué)位;

　　5.具備報考崗位要求的資格條件：

　　(1)持有規(guī)定類別的相應(yīng)學(xué)科的教師資格證書，如暫未取得的擬聘人員，01崗的須在資格復(fù)審前取得相應(yīng)教師資格;02-12崗的須在聘用之日起3年內(nèi)取得相應(yīng)教師資格，否則予以解聘。

　　(2)具備擬報考崗位所需的學(xué)歷(學(xué)位)。專業(yè)參照《江蘇省2022年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》。

　　6.取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺灣居民，應(yīng)聘時按國家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　7.有下列情形之一的，不得報名應(yīng)聘：

　　(1) 現(xiàn)役軍人或國民教育序列全日制普通高校在讀非2022屆畢業(yè)生。

　　(2)如皋市教育系統(tǒng)編制內(nèi)人員(含已經(jīng)預(yù)留編制崗位的如皋市鄉(xiāng)村定向師范生)。

　　(3)國(境)外留學(xué)畢業(yè)但截至報名前未取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》的。

　　(4)新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位的在編(在冊)人員。

　　(5)2022年8月31日前，有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開現(xiàn)工作單位(崗位)的人員，或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

　　(6)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，或者刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，或者存在侵害未成年人權(quán)益的行政違法和刑事犯罪記錄的人員。

　　(7)依照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位。

　　三、招聘方式

　　本次招聘公告在南通市人力資源和社會保障局網(wǎng)(rsj.nantong.gov.cn)、如皋市人民政府網(wǎng)站如皋市人社局網(wǎng)頁(http://www.rugao.gov.cn/rgsrsj/sydwzl/sydwzl.html)公開發(fā)布。

　　(一)報名

　　1.報名方式

　　(1)報名采用網(wǎng)上報名。報名、照片上傳、資格初審等，均通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。為避免網(wǎng)絡(luò)擁堵，請考生盡早報名。

　　(2)報名網(wǎng)址：如皋人事考試網(wǎng)上報名系統(tǒng)(rgrsks.rugao.gov.cn:81)。

　　2.報名程序及時間部署

　　(1)報名、照片上傳：2022年5月17日9：00～5月19日16：00。照片要求：本人近期正面免冠電子證件照(120×160像素，jpg格式，大小不超過30KB)。

　　(2)資格初審：2022年5月17日9：00～5月20日16：00。如皋市人社局根據(jù)應(yīng)聘人員填寫的信息進(jìn)行審核，對應(yīng)聘人員填報的信息有疑義的，注明缺失或需補(bǔ)充的內(nèi)容，并要求報名者完善補(bǔ)充，或要求其提交有關(guān)佐證材料。對不符合報考條件而未通過資格初審的，注明不通過原因并退回。

　　應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時后，請從報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。如對初審意見有異議，請及時向負(fù)責(zé)資格審核的如皋市人社局陳述申辯(電話：0513-87650716，聯(lián)系人：張嵩)。陳述申辯時間：2022年5月17日9：00～5月20日17：00。對初審異議的處理時間：5月17日9：00～5月20日18：00。

　　資格初審未通過的，在報名時間截止前可以改報符合本公告招聘條件的其他崗位。報名時間截止后或資格初審?fù)ㄟ^后，均不得更改報名信息。

　　(3)繳費確認(rèn)。報考崗位代碼01-06的，資格初審?fù)ㄟ^即為報名成功，無需繳納筆試費。報考其他崗位通過初審的應(yīng)聘人員須通過報名系統(tǒng)繳納筆試費100元(考生須使用開通網(wǎng)上支付銀行卡或微信、支付寶繳納)，繳費確認(rèn)時間為2022年5月17日9:00～5月21日12:00，完成繳費方為報名成功。

　　(4)招聘崗位變更和改報名。報名成功人數(shù)與崗位招聘人數(shù)達(dá)到規(guī)定開考比例方可開考。達(dá)不到開考比例的則相應(yīng)核減該崗位的招聘人數(shù)，直至取消該招聘崗位。核減或取消崗位情況在南通市人力資源和社會保障局網(wǎng)(rsj.nantong.gov.cn)、如皋市人民政府網(wǎng)站如皋市人社局網(wǎng)頁(http://www.rugao.gov.cn/rgsrsj/sydwzl/sydwzl.html)公告。取消的崗位，由如皋市人社局負(fù)責(zé)通知有關(guān)人員，并允許改報其它符合條件的崗位。改報名時間：2022年5月24日14：00～17：00;

　　(5)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。請網(wǎng)上報名成功的應(yīng)聘人員于2022年5月26日9:00～5月27日17:00打印《準(zhǔn)考證》，逾期責(zé)任自負(fù)。請妥善保管《準(zhǔn)考證》，在筆試、資格復(fù)審、面試等環(huán)節(jié)均需使用。

　　3.報名注意事項

　　應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)閱讀“網(wǎng)上報名誠信協(xié)議”，并按崗位要求和網(wǎng)上提示，真實準(zhǔn)確完整地填寫有關(guān)信息，提交報名材料。

　　報名應(yīng)聘人員只能選擇一個崗位報名。應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報名，報名與考試使用的身份證必須一致。

　　(二)考試、公布、體檢和考察

　　1.考試

　　報考崗位代碼01-06的招聘由資格復(fù)審、適崗評價和面試組成。報考其他崗位的招聘由筆試、資格復(fù)審和面試組成。適崗評價、筆試和面試委托如皋市人事考試中心統(tǒng)一組織實施。

　　(1)筆試

　　報考崗位代碼01-06通過資格初審的人員，免筆試，直接參加資格復(fù)審。報考其他崗位通過資格初審的均須參加筆試。

　　筆試采用閉卷考試方式。筆試內(nèi)容為相應(yīng)學(xué)科專業(yè)知識(約占80%)和公共基礎(chǔ)知識(約占20%)?？荚嚂r間為120分鐘，總分為100分，筆試成績合格線為60分。

　　筆試時間和地點。筆試以準(zhǔn)考證標(biāo)注的時間、地點為準(zhǔn)?？忌鷳?yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證準(zhǔn)時至規(guī)定地點參加筆試。請考生在規(guī)定時間內(nèi)登錄報名網(wǎng)站下載、打印準(zhǔn)考證，逾期者責(zé)任自負(fù)。

　　筆試成績公布。筆試結(jié)束后在如皋市人民政府網(wǎng)站如皋市人社局網(wǎng)頁公布筆試成績和資格復(fù)審人員名單。

　　(2)資格復(fù)審

　　資格復(fù)審由如皋市人社局負(fù)責(zé)。報考崗位代碼01-06通過資格初審的人員，直接參加資格復(fù)審。報考其他崗位的，按所報崗位，在筆試合格人員中，根據(jù)筆試成績，從高分到低分按各崗位招聘人數(shù)的3倍確定參加各崗位資格復(fù)審人員(末位同分的一起進(jìn)入)，不足3倍的，按實確定。資格復(fù)審?fù)ㄖ?含參加資格復(fù)審人員名單，資格復(fù)審時間、地點等)在如皋市人民政府網(wǎng)站如皋市人社局網(wǎng)頁公布。

　　進(jìn)入資格復(fù)審人員應(yīng)攜帶報名表(登錄報名網(wǎng)站下載、打印并親筆簽名)，及下列材料的原件和復(fù)印件(各一份)，在規(guī)定時間到指定地點參加資格復(fù)審。如應(yīng)聘者本人不能到現(xiàn)場參加資格復(fù)審的，可書面委托家人或親友代為進(jìn)行，被委托人另須出示其身份證原件和復(fù)印件。

　　①本人身份證。

　　②2022年高校畢業(yè)的提供《就業(yè)推薦表》，其他應(yīng)聘者提供學(xué)歷證書、學(xué)位證書和《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(在學(xué)信網(wǎng)上打印，網(wǎng)址為：http://www.chsi.com.cn)，留學(xué)回國人員還須提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。

　?、垡讶〉梅蠄罂紞徫灰蟮慕處熧Y格證書者提供教師資格證書。如暫未取得的擬聘人員，01崗的須在資格復(fù)審前取得相應(yīng)教師資格;02-12崗的須在聘用之日起3年內(nèi)取得相應(yīng)教師資格，否則予以解聘。

　　上述材料在核查后收取復(fù)印件，原件退回。

　　經(jīng)復(fù)審，不具備報考資格、材料不全或材料信息不實影響資格復(fù)審結(jié)果的，取消其應(yīng)聘資格。如對資格復(fù)審有異議，請當(dāng)場向如皋市人社局①陳述申辯。

　　(3)資格復(fù)審遞補(bǔ)

　　在資格復(fù)審過程中如因應(yīng)聘人員網(wǎng)上填報信息與真實情況不一致、不符合報考條件、弄虛作假、未能提供相關(guān)證明、自動放棄(未在規(guī)定時間參加資格復(fù)審視為自動放棄)等原因?qū)е氯鳖~的，在報考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分一次性遞補(bǔ)(末位同分的一同進(jìn)入)。資格復(fù)審遞補(bǔ)人員名單在如皋市人民政府網(wǎng)站如皋市人社局網(wǎng)頁公告，請及時關(guān)注。

　　(4)適崗評價

　　報考01-06崗位的資格復(fù)審合格人員在資格復(fù)審現(xiàn)場提交《如皋市技工學(xué)校2022年度公開招聘教師適崗評價登記表》(附件3)，并按表中要求如實填寫內(nèi)容，按序準(zhǔn)備相應(yīng)佐證材料原件及復(fù)印件一套(如：本科階段畢業(yè)證、學(xué)位證，高校教務(wù)部門加蓋公章的研究生段的學(xué)生成績單，研究生和本科段獲獎情況等材料)，參加適崗評價。佐證材料在核查后收取復(fù)印件，原件退回。

　　根據(jù)適崗評價得分，從高分到低分按各崗位招聘人數(shù)的3倍分別確定參加各崗位面試人員(末位同分的一起進(jìn)入;不足3倍的，按實確定)。參加面試人員名單、面試通知，在如皋市人民政府網(wǎng)站如皋市人社局網(wǎng)頁公布。參加面試人員在面試報到時現(xiàn)場繳納面試費(現(xiàn)金)100元。

　　報考其他崗位的資格復(fù)審合格人員，現(xiàn)場繳納面試費(現(xiàn)金)100元/人，并領(lǐng)取《面試通知》。

　　(5)面試

　　面試人員名單在資格復(fù)審結(jié)束后在如皋市人民政府網(wǎng)站如皋市人社局網(wǎng)頁公布。應(yīng)聘人員攜帶面試通知書、身份證參加面試。面試時間地點等信息詳見面試通知書。

　　面試主要考察應(yīng)聘人員的教育教學(xué)水平、組織協(xié)調(diào)能力、個性心理、儀表舉止等綜合素質(zhì)和語言表達(dá)、板書等教學(xué)基本功。

　　報考01-02崗位的，面試由模擬上課(100分)和結(jié)構(gòu)化面試(100分)組成，按各占50%的權(quán)重計算面試成績。模擬上課內(nèi)容從報考的學(xué)科(專業(yè))教材(或相關(guān)內(nèi)容)中指定，面試人員按抽簽順序進(jìn)行封閉備課并對結(jié)構(gòu)化面試進(jìn)行準(zhǔn)備，時間共30分鐘。面試時間30分鐘，其中模擬上課和結(jié)構(gòu)化面試各15分鐘左右。

　　報考崗位代碼03-12崗位的，面試由模擬上課(100分)和技能測試(100分)組成。按模擬上課、技能測試各占50%計算面試成績。技能測試內(nèi)容等見《如皋市技工學(xué)校2022年度公開招聘教師部分崗位技能測試內(nèi)容》(附件2)。模擬上課內(nèi)容從報考的學(xué)科(專業(yè))教材(或相關(guān)內(nèi)容)中指定，面試人員按抽簽順序進(jìn)行封閉備課，時間共30分鐘。模擬上課時間15分鐘左右。

　　模擬上課面試室除黑板、粉筆等傳統(tǒng)教學(xué)用品外，不提供電源、多媒體等其他設(shè)備。

　　面試總分100分，面試成績合格線為60分。面試成績在當(dāng)天考區(qū)內(nèi)通知考生。

　　2.總成績計算

　　報考崗位代碼01-06的，面試成績即為總成績。報考其他崗位的，按筆試、面試成績分別占40%、60%的權(quán)重，采用百分制計算總成績(即：總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%)。計算成績時按四舍五入法保留兩位小數(shù)計算。

　　3.公布方式

　　報考崗位代碼01-06的，在面試合格者中，根據(jù)崗位招聘計劃按1:1的比例依據(jù)總成績從高分到低分確定體檢人員(總成績相同者，取模擬上課成績高者;如總成績和模擬上課均相同的，通過加試決定，加試成績高者在前)。

　　報考其他崗位的，在面試合格者中，根據(jù)崗位招聘計劃按1:1的比例依據(jù)總成績從高分到低分確定體檢人員(總成績相同者，取面試成績高者;如總成績和面試成績均相同的，通過加試決定，加試成績高者在前)。

　　考試總成績、體檢人員名單等在如皋市人民政府網(wǎng)站如皋市人社局網(wǎng)頁公布。

　　4.體檢、考察

　　(1)體檢。體檢由如皋市人社局統(tǒng)一組織實施。體檢標(biāo)準(zhǔn)按江蘇省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢時間、地點將在如皋市人民政府網(wǎng)站如皋市人社局網(wǎng)頁公布。體檢費用由應(yīng)聘人員自理。

　　(2)考察。體檢合格的人員進(jìn)入考察。考察由如皋市人社局組織實施。考察工作參照《江蘇省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行?？疾旖M織單位制定考察方案，明確考察的內(nèi)容、方法等。

　　四、公示與備案

　　1.根據(jù)考試、體檢、考察的結(jié)果，研究確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單經(jīng)如皋市人社局審核后在南通市人社局網(wǎng)、如皋市人民政府網(wǎng)站如皋市人社局網(wǎng)頁公示。公示時間不少于7個工作日。

　　2.經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，在公示結(jié)束后由如皋市技工學(xué)校與其簽訂就業(yè)協(xié)議，簽訂就業(yè)協(xié)議時收取擬簽約對象的畢業(yè)證書、學(xué)位證書和崗位要求的資格證書(按規(guī)定可暫未取得者除外)，2022屆畢業(yè)生的就業(yè)協(xié)議書等。

　　3.擬聘用人員按規(guī)定時間，憑本人符合報考崗位要求的畢業(yè)證書、學(xué)位證書、教師資格證、報到證等至如皋市人社局報到。由招聘單位報送如皋市人社局審批，并根據(jù)核發(fā)的聘用人員通知書，在2022年8月底前與擬聘用人員簽訂聘用合同，辦理差額撥款事業(yè)編制入編等手續(xù)(其中2022年博士研究生、非全日制碩士研究生取得畢業(yè)證書及學(xué)位證書時間可放寬至2022年12月31日，聘用手續(xù)在其畢業(yè)后30日內(nèi)辦結(jié))。在規(guī)定時間內(nèi)因應(yīng)聘人員原因未辦結(jié)聘用手續(xù)的，視為自動放棄。

　　4.聘用人員實行試用制度，試用期按聘用制有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。初次就業(yè)的人員試用期為12個月，其他人員試用期為6個月。試用期滿考核合格的，予以定崗。不合格者，單位依法解除聘用合同，終止其人事關(guān)系，個人自主擇業(yè)。

　　5.聘用人員須與招聘單位簽訂3年以上(含試用期)聘用合同，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。

　　6.擬聘用人員已與有關(guān)單位簽訂勞動合同或聘用合同等的，由本人按規(guī)定自行負(fù)責(zé)處理。

　　7.本次招聘在體檢、考察、公示和辦理聘用過程中，因下列情形導(dǎo)致招聘崗位出現(xiàn)空缺時，在該崗位面試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)：

　　(1)應(yīng)聘人員考察或者體檢不符合要求的;

　　(2)擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用的;

　　(3)擬聘用人選明確放棄聘用的;

　　(4)其他導(dǎo)致擬聘用崗位空缺的情形。

　　聘用審批后不再遞補(bǔ)。

　　五、其他事項

　　1.應(yīng)聘人員須誠信應(yīng)聘，不弄虛作假、不違規(guī)違紀(jì)，須對照招聘崗位要求如實填報個人信息，提交的材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確、完整、有效。在整個招聘過程中，凡有弄虛作假、違規(guī)違紀(jì)行為者，一經(jīng)查實，將取消應(yīng)聘資格。對偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，或考試作弊的等，將按照《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》及有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。本次招聘，凡提供虛假信息應(yīng)聘、招聘考試中違規(guī)違紀(jì)，以及簽約后不履行協(xié)議等，均記入誠信體系個人記錄。

　　2.應(yīng)聘人員入職后，符合我市皋辦〔2019〕75號文《優(yōu)秀教育人才引進(jìn)的獎勵意見》(詳見如皋教育信息網(wǎng))條件的，博士研究生，碩士研究生，985高校本科生、211或雙一流建設(shè)高校師范專業(yè)本科畢業(yè)生、如皋市當(dāng)年高考或中考成績優(yōu)秀的現(xiàn)師范專業(yè)本科畢業(yè)生，可分別獲得16萬、9萬、8萬的獎勵資金。

　　3.本次招聘均不指定大綱、教材、輔導(dǎo)或復(fù)習(xí)用書、參考資料等，也不組織或委托、授權(quán)組織任何機(jī)構(gòu)開展任何形式的培訓(xùn)輔導(dǎo)。

　　4.應(yīng)聘人員在招聘期間務(wù)必及時關(guān)注如皋市人民政府網(wǎng)站如皋市人社局網(wǎng)頁相關(guān)信息發(fā)布。在各個招聘環(huán)節(jié)，如應(yīng)聘者未在規(guī)定時間內(nèi)到達(dá)指定地點并按照要求參加應(yīng)聘活動，一律視為自動放棄，責(zé)任自負(fù)。

　　5.疫情防控要求。按目前疫情防控有關(guān)要求，應(yīng)聘人員須提前申領(lǐng)“蘇康碼”和“行程碼”，遵守疫情防控期間有關(guān)規(guī)定要求，如實告知健康信息。在現(xiàn)場應(yīng)聘環(huán)節(jié)中應(yīng)聘人員應(yīng)主動接受現(xiàn)場工作人員查驗和指揮，服從管理。在進(jìn)入應(yīng)聘現(xiàn)場時應(yīng)主動向工作人員出示實時“蘇康碼”和“行程碼”(28天內(nèi)有省外旅居史的還需要提供進(jìn)入應(yīng)聘現(xiàn)場前24小時內(nèi)核酸檢測陰性報告)，以及《個人健康情況申報暨承諾書》(詳見附件4)，并配合檢測體溫。招聘單位對應(yīng)聘人員認(rèn)真落實“兩查一測一提醒”(查“蘇康碼”和“行程碼”、查戴口罩，測體溫，提醒不聚集)事項。“蘇康碼”和“行程碼”為綠碼，且經(jīng)現(xiàn)場測量體溫低于37.3℃、無干咳等異常癥狀，同時無28天內(nèi)國外、境外或國內(nèi)中高風(fēng)險地區(qū)旅居史的人員方可進(jìn)入應(yīng)聘現(xiàn)場參加應(yīng)聘。除身份確認(rèn)環(huán)節(jié)需摘除口罩以外全程佩戴口罩，做好個人防護(hù)。在招聘組織實施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控常態(tài)化有關(guān)要求，落實防疫措施，必要時將對有關(guān)招聘工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，如有調(diào)整將及時在如皋市人民政府網(wǎng)站如皋市人社局網(wǎng)頁發(fā)布相關(guān)通知公告。請應(yīng)聘者關(guān)注網(wǎng)上通知公告，并按最新疫情防控要求做好個人防控工作，請予理解、支持和配合。

　　六、紀(jì)律監(jiān)督

　　本次招聘堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門、社會公眾的監(jiān)督。招聘工作以本公告為依據(jù)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實不符合本公告規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假的，即取消應(yīng)聘人員的考試和聘用資格，并追究相關(guān)人員責(zé)任。

　　舉報電話：0513-87658033(如皋市紀(jì)委監(jiān)委駐市委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組)

　　七、政策咨詢

　　本《公告》由如皋市人社局負(fù)責(zé)解釋。

　　政策咨詢：0513-87650716;

　　報名系統(tǒng)技術(shù)支持：0513-87650432;

　　咨詢時間：工作日上午9:00-11:30、下午14:00-17:00。

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　　如皋市人力資源和社會保障局

　　2022年5月7日